യാഥാർത്ഥ്യം

 ബിഎസ്എൻഎൽ കണ്ണൂർ SSA management, ഇതേ സ്ഥാപനത്തിലെ സ്ഥിരം ജീവനക്കാരുടെയും തൊഴിലാളി സംഘടനയുടെ നിയന്ത്രണത്തിലാണ്. ആ തൊഴിലാളി സംഘടന ഇടത് പക്ഷ പിന്തുണയോടെ പ്രവർത്തിക്കുന്നതാണ്. ബിഎസ്എൻഎൽ ഇന്ത്യ യുടെ എല്ലാ സർകിലുകളിലും അവർ ഭൂരിപക്ഷത്തിലാണ്,
പല അംഗങ്ങളും, ഭയന്നാണ് , ആ സംഘടനോയോട് യോജിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്. അവർ പറയുന്ന തേ മേനേജ്മെൻ്റ് നടപ്പിലാക്കു, അത്രയു രാഷ്ട്രീയം ആയും, അംഗ ബലം കൊണ്ട് ഓഫീസർമാരെ നിലയ്ക്ക് നിർത്തിക്കും.
അവർക്കെതിരെ നമ്മൾ പല വാർത്തകൾ നൽകിയിട്ടും ദൃശ്യ/ വാർത്താ മാധ്യമങ്ങൾ അതിനെ പ്രസിദ്ധീകരിക്കാൻ തയ്യാറാവുന്നില്ല. അത്രയ്ക്ക് പിടിയാൻ അവർക്ക് എല്ലാം വിഭാഗങ്ങളിലും.
കണ്ണൂർ SSA യിൽ 449 Telecom Technician
മാറുണ്ട്. 50000+ ശമ്പളം ബിഎസ്എൻഎൽ ഇവർക്ക് നൽകുന്നുണ്ട്. ഇവരുടെ ജോലി ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കളുടെ അറ്റകുറ്റ പണികൾ, Underground & oppen കേബിൾ തകരാറുകൾ, ഇൻറർനെറ്റ് Broad Band തകരാറുകൾ, പുതിയ connection നൽകൽ, എന്നിവ ഒരു Telecom Technician ൻ്റെ ജോലിയാണ്. അവർക്ക് അതിനുള്ള പരിശീലനം ബിഎസ്എൻഎൽ/Department Of Telecommunication നൽകിയിട്ടുണ്ട്.
കരാർ തൊഴിലാളികളുടെ ജോലി അവരെ ജോലിയിൽ സഹായിക്കുക എന്നതാണ്.
പക്ഷേ ഇവിടെ നടക്കുന്നതോ... ഒരു പരിശീലനവും ഇല്ലാത്ത കരാർ തൊഴിലാളിയാണ് ഓരോ എക്സ്ചേഞ്ച് കളിലും, ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കളുടെ അറ്റകുറ്റ പണികൾ ചെയ്യുന്നത്.
ഒരു 10% Telecom Technician മാരുണ്ടാകും, കുറച്ച് സത്യസന്ധമായി ഇത്തരം ജോലികൾ ചെയ്യുന്നവര്.
ഇൗ 449 Telecom Technician കൾക്ക്‌ വേണ്ടി ബിഎസ്എൻഎൽ ഒരു മാസം ചിലവാകുന്നത് ശരാശരി ₹24007403.00/-.
അത് കൂടാണ്ട് ഓഫീസർമാരുടെ, മറ്റു ജീവനക്കാരുടെയും ശമ്പളം വേറെ.
https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=2138452816178086&id=406217662734952
ഇത്രയൊക്കെ ചിലവാകിയിട്ടും എന്തെ ബിഎസ്എൻഎൽ ലാഭത്തിൽ പ്രവർത്തിക്കാത്തത്, എന്ന യാഥർത്ഥ്യത്തെ ജനങ്ങൾ തിരിച്ചറിയണം.
BSNL Kannur SSA Management, External പ്ലാന്റിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന കരാർ തൊഴിലാളികളുടെ എണ്ണം 2019 January ഒന്നാം തിയതി മുതൽ വെട്ടി കുറയ്ക്കാൻ തീരുമാനിച്ചു. ബിഎസ്എൻഎൽ ലിൻെറ ചെലവ് ചുരുക്കുന്ന ഭാഗമായിട്ടാണ് ഇൗ നടപടി.
2369 ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കണെക്ഷനുകൾ ഉള്ള എക്സ്ചേഞ്ചിൽ 2 കരാർ തൊഴിലാളികളെയും,
640 ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കണെക്ഷനുകൾ ഉള്ള എക്സ്ചേഞ്ചിൽ 1 കരാർ തൊഴിലാളി എന്ന നിലയിൽ നിയമിക്കാൻ ഉത്തരവ് ഇറക്കി.
കരാർ തൊഴിലാളികളുടെ കുറവ് ലാൻഡ് ലൈൻ സേവനത്തെ കാര്യമായി തന്നെ ബാധിക്കും.
Management ൻ്റെ ഉദ്ദേശം, ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ വരിക്കാരെ ഇല്ലായ്മ ചെയ്തിട്ട് നഷ്ടത്തിന്റെ പേരും പറഞ്ഞ്, എക്സ്ചേഞ്ച് കളെ പൂട്ടിച്ച്, കൈ നനയാതെ മരിക്കും വരെ പെൻഷൻ വാങ്ങി സുഖിച്ച് ജീവിക്കാം എന്നാണ്.
BSNL മേഖലയിൽ ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കളുടെ അറ്റകുറ്റ പണികൾ ചെയ്യുന്നത് ഭൂരിഭാഗവും (20-30 വർഷങ്ങളായി) കരാർ തൊഴിലാളികളാണ്.
Underground land line cable ൻ്റെ അറ്റകുറ്റ പണികൾ, രണ്ട് തൊഴിലാളികൾ ഇല്ലാതെ ചെയ്യാൻ പ്രയാസം ഉണ്ടെന്ന കാര്യം management ൻ നന്നായി അറിയാം.
അപ്പോൽ ജോലിക്കാർ കുറവ് എന്ന് പറഞ്ഞുകൊണ്ട്, കേബിൾ/ലൈൻ തകരാറുകൾ ശരിപെടുത്താണ് വൈകിപ്പിച്ചാൽ, ഓട്ടമാറ്റിക് ആയി ലാൻഡ് ലൈൻ ഫോൺ കണെക്ഷൻ കൽ കുറയും. എന്നിട്ട് കണെക്ഷൻകളുടെ കുറവ് കാണിച്ച് എക്സ്ചേഞ്ച് കളെ പൂട്ടാമല്ലോ..
മാത്രമല്ല, ഒട്ടുമിക്ക ലൈൻ മാൻമാരെ രണ്ട് മൂന്ന് വർഷത്തിനുള്ളിൽ വിരമിക്കുന്നവവരാൻ. അവർ വിരമിക്കുമ്പോൾ ബിഎസ്എൻഎൽ ലിനെ കൊണ്ടേ പോകു.